? ?南陽向東公司2020年三、四季度合理化建議評(píng)審會(huì),于2021年4月12日在工業(yè)園辦公樓三樓會(huì)議室召開,會(huì)議評(píng)審領(lǐng)導(dǎo)組由公司合理化建議領(lǐng)導(dǎo)組成員、相關(guān)專業(yè)人員以及單位(部門)負(fù)責(zé)人組成,對(duì)2020年三、四季度征集的合理化建議提案進(jìn)行評(píng)審。
? ?合理化建議辦公室向評(píng)委依次介紹了所征集合理化建議的內(nèi)容,評(píng)委們認(rèn)真聽取了提案介紹后對(duì)其建議逐條進(jìn)行了討論分析、或補(bǔ)充說明。2020年三、四季度,共征集合理化建議82條,經(jīng)過評(píng)委們的認(rèn)真評(píng)審后,采納合理化建議76條,其中B級(jí)1條、C級(jí)4條、D級(jí)37條、E級(jí)34條,并為提出合理化建議的職工工給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。
? ?董事長(zhǎng)、總經(jīng)理喬新濤在評(píng)審會(huì)上對(duì)工會(huì)認(rèn)真細(xì)致組織合理化建議活動(dòng)給予充分的肯定,并對(duì)開展較好的單位和個(gè)人提出表揚(yáng)和鼓勵(lì)。同時(shí)對(duì)合理化建議的開展提出以下三點(diǎn)建議:一是這次合理化建議好的走向是內(nèi)容更趨于生產(chǎn)經(jīng)營,但合理化建議的水平和質(zhì)量有待提升;二是主要職能部門所提出的合理化建議較少,各單位領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)重視此項(xiàng)工作,要積極引導(dǎo)職工動(dòng)腦筋、想辦法,提出切實(shí)可行的合理化建議,暢通企業(yè)與職工的溝通渠道,增加企業(yè)凝聚力;三是加強(qiáng)獎(jiǎng)懲,列入考核。對(duì)好的單位要獎(jiǎng)勵(lì),不參加的要給予處罰。
? ?喬新濤希望通過合理化建議工作開展,有力提升公司管理水平和創(chuàng)新能力,為助推公司可持續(xù)發(fā)展發(fā)揮積極作用。
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